Ako porovnať zisku a neziskových liečebne

Hoci všetky nemocnice sú zamerané na pomoc chorým a zraneným ľuďom, oni sa líšia v spôsobe, akým sa dosiahnutie tohto cieľa. Pre neziskové nemocnice sú v podstate podnikania. Sú podporované skupinou investorov, ktorých jediným záujmom je, aby sa peniaze. Neziskové nemocnice sú organizované odlišne. Podľa zákona nemôžu zarobiť. Skôr je potrebné všetky svoje finančné prostriedky majú byť pridelené na služby a veci priamo súvisiace s oslobodenej účely stanovenia. Pokyny
1

Pozrite sa na začlenenie zriadenie. Pre neziskové nemocnice sú začlenené ako korporácie. Ich cieľom je vytvárať zisk. Neziskové nemocnice sú začlenené ako 501 (c) (3) korporácie. Na rozdiel od-zisk, neziskové nemocnice sú oslobodené od platenia federálnej a štátnej dane. Avšak, sú neziskové organizácie zakázané držať ďalšie finančné prostriedky na konci obchodného roka. Musí prideliť všetky svoje zdroje na ich oslobodenej účely, napríklad platy, vybavenie, nájomné, alebo dary na konkrétnu príčinu.
2

Skontrolujte ceny postupov. Pre neziskové nemocnice majú rôzne motívy ako neziskových organizácií. Obávajú sa, aby čo najviac peňazí, ako je to možné, aby potešili svojich investorov. Preto majú tendenciu účtovať viac pre rôzne postupy s cieľom maximalizovať svoje zisky. Zaujímavé je, že táto zvýšená príjmy neznamená vyššie platy. Štúdia vykonaná na Úrad štatistiky práce zistil, že platy zamestnancov v neziskových a pre-ziskové nemocnice sú takmer rovnaké. Tým, že platia štandardné mzdy pri nabíjaní vyššie ceny za postupy, neziskové nemocnice majú tendenciu vytvárať väčšie príjmy.
3

Pozrite sa na platy správcov. Pre neziskové nemocnice platiť vyššie platy než ich správcov neziskových nemocníc. Ako prostriedok na uspokojenie vyššieho manažmentu pre neziskové nemocnice prideľovať väčšinu svojich prostriedkov na platy na administrátorov a záujmových skupín. Naopak, neziskové organizácie rozšírila svoje prostriedky na platy naprieč všetkými profesiami v nemocnici.
4

Spočítajte počet sestier v nemocnici. Neziskové organizácie majú tendenciu mať viac zdravotných sestier než u neziskových nemocníc. Vzhľadom k tomu, pre-zisky platiť vyššie platy pre administrátorov, sú ponechané s menej prideliť ostatnými pracovníkmi. Obvykle sú teda najať menej zdravotných sestier a ďalších pracovníkov, ktoré vyžadujú malý plat, ako je napríklad zdravotné sestry techniky. Vzhľadom k tomu, neziskové organizácie nevenujú toľko peňazí, aby ich správcov, majú viac zvyšné finančné prostriedky, ktoré im umožnia najať viac zdravotných sestier.
5

Pozrite sa na úmrtnosti inštitúcie. Pre neziskové nemocnice mávajú vyššiu úmrtnosť než neziskových organizácií. Dr PJ Devereaux z McMaster University v Ontariu štúdii neziskových a pre-ziskové nemocnice v Spojených štátoch. Veril, že pre-zisk majú vyššiu úmrtnosť, pretože "namiesto hľadania nových efektivitu, ľudia boli rezanie zákrut na kvalitnú zdravotnú starostlivosť, a tiež ľudia museli platiť viac za starostlivosť."