Existujú tisícky nezávislých spoločností, ktoré poskytujú opatrovateľské služby, ktoré poskytnú starnutie seniorov v núdzi. Tieto domáce agentúry zdravotnej starostlivosti sú často jednotlivé obchodníkmi, ktorí si kúpili do franchisingového systému, alebo ste otvoril svoj vlastný podnik poskytovať služby domácej starostlivosti v ich komunite. Oboje možno osvedčenia alebo licencie na základe miestnej a štátnej požiadavky, takže je to vždy dobré skontrolovať svoje poverenia pred vykonaním akejkoľvek náborové decision.Many Klienti majú k dispozícii kvalitné služby, domácej starostlivosti, kedy spoločnosť má záväzok poskytovať kvalitné pracovné miesta svojho bydliska zdravotné pomocníci. Viac vyvinuli spoločnosti domácej starostlivosti sú zamerané na dosiahnutie tri kritické ciele: 1. Poskytovať kvalitné a spoľahlivé služby domácej zdravotnej starostlivosti pre starších a jednotlivci žijúci so zdravotným postihnutím; 2. Zabezpečenie pracovníkov domácej starostlivosti s najvyššími možnými platy a dávky, pri udržaní ziskové pracovník firma a 3. Ponúka robotníkom Home Care nový kariérny postup, vzdelávacie, a aktív budovanie opportunities.Job kvality. Uvedomte si, že hodinová mzda zarobil pomocníci domácej zdravotnej starostlivosti je veľmi nízka, a v súčasnosti v priemere menej než 9,97 dolárov. Zistite, ako veľmi sú vaše domáce starostlivosti spoločnosť platí svojich zamestnancov. Niektoré spoločnosti domácej starostlivosti Ponúkame komplexný balík výhod pre domáce pomocníci zdravie, vrátane: jednotlivé zmluvy zdravotného poistenia s miernym 5 dolárov týždenne nákladov vkladu, 401 (k) účty, životné poistenie, a platená zdravotná dovolenka, a time.Annual obrat medzi domácimi zdravotné asistenti priemery medzi 20 a 25 percent, zistiť, aké ročné fluktuácie sú pre firmy opatrovateľské ste considering.Opportunity. Mnoho domácich pracovníkov starostlivosti spoločnosti sa vyzývajú, aby kúpiť vlastnícky podiel v spoločnosti, alebo to môže byť aj družstvá, ktorá ponúka tieto ďalšie výhody: 1) Ročné dividendy, založený na zisku spoločnosti, 2) bez príjmov služby daňového prípravu; a 3) právo zúčastniť sa volieb do rady Directors.Training. Pozrite sa do akéhokoľvek tréningového programu poskytovanej domácej zdravotnej starostlivosti agentúry. Niektoré ponúkajú štvortýždňové domácej zdravotnej poradcu vzdelávací program, ktorý využíva pre dospelých zameraných učebných metód na posilnenie účastníkov a pomôcť im naučiť sa kritické myslenie, riešenie problémov, a team building skills.The lepšej spoločnosti domácej starostlivosti podporovať ich pracovníci domácej starostlivosti venovať dispozícii administratívni pracovníci pozícií, najmä ak: docenti, lektori klinickej terénne asistenti, koordinátori, peer mentormi, recepčný a Bookkeepers. Zistite si, čo firma ponúka ako vnútorné možnosti kariérneho postupu, cez školenia, atď Čím viac viete o spoločnosti, keď uvažujete o prenájom jedného zo svojich zamestnancov, tým viac budete mať komfort, ktorý vám bude robiť správne rozhodnutia na domácu starostlivosť pracovníka, ktorý bude vyhovovať vašim potrebám, a poskytujú najlepšiu možnú starostlivosť pre starnúcu senior alebo niekoho blízkeho.