To je preto, že ľudia s nadváhou majú väčšiu šancu k rozvoju kolená a problémy s chrbtom, čo môže mať v mnohých rôznych typov zranenia. Boj proti obezite, zatiaľ čo v rovnakom čase udržať správne bezpečnostné opatrenia v práci sú životne dôležité pre udržanie pracovných úrazov na minimum. Obezita je jedným z najväčších zdravotných problémov dnes. Sme svedkami stále viac a viac ľudí s nadváhou, vrátane detí, ktoré zvyšujú riziko vzniku mnohých chorôb a zdravotných komplikácií. Obezita tiež kladie ľudí na nebezpečenstvo zranenia, pretože ich väčšia váha zaťažuje chrbát a kolená. Ako lekárske štúdie preukázali, toto môže tiež prekladať do viacerých pracovných úrazov. V skutočnosti, lekárske správy ukázali, že pracovníci nemusia zapojiť do zdvíhanie ťažkých bremien v práci, aby neutrpelo ujmu. Tie ukázali, že obézni pracovníci sú zranení pri práci v dôsledku rezných rán a popálenín, pády, v hornej časti pohybového aparátu typu injuries.Overweight pracovníci majú tendenciu byť menej svižné, majú väčší počet zdravotných problémov a podmienok, a sú viac pravdepodobné, že na udržanie zranenia, čo v konečnom dôsledku nákladov sa poskytuje zamestnávatelia viac peňazí. Niektoré lekárske správy k záveru, že s nadváhou pracovníci skončiť s viacerými zranenia na prácu. Lekárske štúdie boli vykonané, s konštatovaním, že 29% pracovníkov 7690 študoval utrpenú z pracovných úrazov aspoň raz. Z tých pracovníkov, ktorí boli zranení v práci, bolo 85% z nich považuje obézny alebo s nadváhou. V Spojených štátoch osamotený, populácia sa skladá z 64 miliónov, ktoré trpia nadváhou, a 34 miliónov ľudí, ktorí sú obézni. To v podstate znamená, že veľký počet pracujúcej populácie má nadváhu alebo je obéznych a pri väčšom rizikom na pracovisku injuries.Based na lekárskych štúdií a lekárskych správ, je zrejmé, že zamestnávatelia by mali byť aktívnejší na podporu zdravého správania svojich zamestnancov . Napríklad, môže investovať do nejakej výživy poradenstvo od registrovaného dietológa, platiť za ročné physicals s diétou a zdravotné poradenstvo, alebo dátume začatia fitness programy byť všetky chytré investície pre zamestnávateľa, ktorý vám ušetrí peniaze v dlhodobom horizonte. Možno, že otvorenie malé fitness centrum na mieste a dáva "fitness" prestávky zamestnancom, boli vynaložené vykonávať činnosti, cvičenia typu napomôžu zamestnancom získať zdravé. S kaviareň, ktorá ponúka len výživné jedlo a občerstvenie predmety a zbaviť automatov s nezdravým položiek, ako sú cukríky bude dať pracovníkom menšie pokušenie. Zamestnávatelia môžu dokonca pracovať s externými telocviční poskytovať zamestnanecké zľavy na telocvični členstvo. Medzi ďalšie možnosti patrí podpora zábavné fitness súťaží pri práci, napríklad výzvu chudnutie, ktoré majú spoločnosti softball alebo basketbalové tímy, alebo všetci podpíšte dohromady za 5K závodu sú všetky spôsoby, ako zapojiť všetky sa dostať na fitness action.It je čas obrátiť túto epidémiu obezity v okolí. Lekárske štúdie a lekárske správy neklamú. S viac a viac ľudí, priberanie na váhe, je telo silno napäté. Ako k tomu dôjde, choroby a zranenia sa stáva častejšie. Toto skončí ovplyvňujú životy ľudí v práci a doma. Zamestnávatelia by mali pomáhať svojim zamestnancom prácu na zdravší životný štýl tak, aby ich kvalita života je lepšie a pre zamedzenie úrazov na pracovisku.